《员工的职业化心态塑造》

二、 主动负责
三、 忠诚敬业
四、 合作共赢
五、 意愿方法
六、 信任、欣赏与感恩




第三部分：职业化的思考----优秀员工的职业特质







1. 思维转变 / 职业习惯的建立
2. 全员领导力调查：领导力的诠释（文章导读）
3. 分组测试：优秀员工的特质，并统计全场学员调查的

12/10 19:07