创业企业如何选好创业型员工
日期:2014-10-31 16:32
当一家初创企业决定招聘普通员工担任销售、营销和管理职责后会发现,公司的生产力和创造力大幅下滑。初创企业应该做的,是聘请更多创业者创业型员工,能把企业当作自己事业,并从这个角度思考问题,进行工作。招聘具有创业者思维的员工,或在每个员工的头脑中灌输主人翁心态,这应该受到所有企业的高度重视,这也是每位客户在每笔交易中所期待的。
作家詹妮弗波塞克(Jennifer Prosek)在她的《创业者大军》(Army of Entrepreneurs)一书中提供了不少好用的方法。
欣赏激励、培养和奖励员工的方式,包括实行激励措施以让所有团队成员积极
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