日期:2013-11-21 10:47
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姓名:北京影响力(先生)
详细介绍
90%的公司认为管理团队执行力差！殊不知，真正原因是缺乏职业化！
80%的公司虽然多管齐下，但大都没有抓住关键，效果往往不佳！
60%的公司虽然不断总结，但对管理团队提升的思路依然存在严重偏差！
100%的团队提升，若忽视系统诊断与评估，培训永远都是高代价！
T-S工程管理团队诊断提升工程
北京影响力，一家对中层成长有深入研究和独特见解的公司，长期致力于中层成长，通过对数千位中层管理者的培养实践，创造性地摸索出一套卓有成效的解决方案管理团队诊断提升工程，简称T-S工程。
T-S工程是英文Test-Solu