该如何解决初创公司招募核心人才困局?
日期:2015-08-31 10:44
为自己和候选人带来光吧。
　　Tips：以超越当下的眼光和心态做招聘。不把候选人当成商品来挑选，把他们当成有价值的人才。不以金钱和职位为诱饵，以公司的特色为基础吸引适合的他们。
　　以上种种，就是我作为曾经的HR从业人士，管理咨询顾问和创业者关于初创团队招募的心得。希望能对HR们有所帮助。
关注官方微信：北京影响力培训，了解更多精彩内容

12/18 22:25