管理大师亨利・明茨伯格:领导太多,管理太少
日期:2015-09-28 10:25
  我们被过分领导,而被管理不足。是时候把管理与领导力一起带回,回归于脚踏实地了。
  这是一个失衡的世界。我们被过分领导,而被管理不足。亨利明茨伯格(Henry Mintzberg)指出,由于企业领导人的特权和贪欲,在许多社会中政府、企业和公众社群三足鼎立的平衡被打破了。要使社会重归平衡的良好状态,尤其需要打造并发挥社群力,把企业当作社群来重建。
  亨利明茨伯格是加拿大麦吉尔大学(McGill University)管理学院的资深教授,被世人誉为最具原创性的管理大师和当今世界最优秀的一个战略思想家。
  1998年,亨利明茨伯格
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