日期:2015-10-28 10:19
你告诉了其他所有人，你的优势就消失了。
他补充称：真正处于有利位置的是人力资源部门的人，因此在这些人中培养几个人脉没有坏处。你可以找借口，与相关的人力资源员工聊聊，问问他们对你的长期职业发展的看法，认真观察，看看他们是否会透露些什么事情。
此外，他表示：你还应该设法找到对你职位变动有决定权的人。瞄准这个人，确保让他觉得你在做出有益的贡献，不能被砍掉。
如果这会影响到朋友怎么办?
泰勒建议，你还是应该非常谨慎：人们通常不会因为坏消息而感谢你。实际上，他们可能会迁怒于你。她补充说，如果