日期:2015-10-29 11:23
的人!
评估一下自己的老板吧。如果他3分都够不上，赶紧走人，别在这浪费时间;如果符合6分，还不错，把这篇文章转给他，帮助他变得更好;如果9分全得，那恭喜你中大奖了，这样的老板牢牢跟住，长期持有，哪怕你只是个前台，日后都可能成为副总裁。擦亮眼睛哦!
潘磕嫦最激动人心的例子，莫过于跟着马云的前台最后成了阿里巴巴副总裁。所以，干什么工作不重要，跟着谁干才重要。你的老板是个好老板，还是个不靠谱的老板?这是混职场的头等大事，不可不查!
我开过116场私董会，遇见的老板很多，但靠谱的老板符合以下9条标准可作