日期:2015-11-04 13:57
棘手的问题
人们越来越趋向于把他们的工作和生活公开化：在Facebook，Twitter, LinkedIn, Instagram, WeChat 等。工作和生活的界限不复存在。数字技术带来透明化的潮流，也使组织名誉面临风险。那些你试图从内部了解的雇主情况，可能轻而易举地就在网上找到了。员工和客户在点击鼠标的瞬间，就可以公开褒奖或批评任何一家公司。
这些信息通过社交媒体顷刻间就能摧毁一家企业的声誉，例如裁员，股权问题，高层负面事件等引发的社会舆论。
举一个例子，Glassdoor是一个可以让人们对雇主进行匿名反馈的网站。用户还可以和