日期:2015-11-13 14:28
外，管理上有一个二八定律。意思是说当员工犯了错，主管要承担80%的责任，而员工只承担20%。那么，下级如何来实现对上级负责呢?聪明的下属在需要对上级负责时则拿二八定律来嘲笑上级，岂不尴尬?显然这是矛盾的，并不能让其成立。
作为员工，与其对老板负责不如对事情负责
要知道负责源于某件事情，与其对老板负责不如对事情负责。因为员工靠把事情做好并为公司创造价值，从而获得公司的报酬(虽然是从客户那里获得，但至少也是透过老板给的)。
所以，最终要负责的是你的工作，是你所拿的薪水。若对老板负责停留在口上，但没