日期:2017-03-15 13:38
，使得培训能以社会化的形式出现，通过培训产品的组合来满足各方面的需求。
5、深层次、全员培训和资格证书培训盛行
许多企业已将企业员工培训向各个领域渗透,比如，一些企业除了员工知识和技能的培训，还通过一定的形式，向培育企业文化、团队精神、劳资关系等方向发展，使企业管理行为进入更深层次的领域。无论是企业的管理人员、专业技术人员还是操作人员，都存在着上岗资格问题。通过适当的培训项目或课程，使得他们获得相应的任职资格或技术等级，这已经成为一种发展趋势与新型的要求。
6、 注重适应企业的发展和国际化趋势
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