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非人力资源经理的人力资源管理
日期:
2014-12-18 18:32
,从而提高下属的职业化程度;
掌握如何有效的使用人才的方法与绩效管理方法,从而公平公正公开的对下属进行业绩评价;
掌握如何激励下属的方法与技巧,从而更有效的激发员工的工作激情,提高工作绩效。
适合行业: 不限
适用范围:非人力资源部门经理
课程大纲:
2
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