《企业培训体系的规划与执行》
4需求分析的步骤
5需求分析的注意事项


1计划制定的原则
2计划制定的流程
3计划的分类与内容
4培训预算的确定
5计划的实施与控制


1培训实施流程
2培训供应商的选择
3培训课程的设计
4培训方式选择




单元七：培训评估与反馈


单元八

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