《组织领导力》
日期:2013-09-13 10:51
价格:未填
联系方式
公司:郭城
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姓名:郭城(先生)
详细介绍







第一模块 员工敬业度阶梯和团队绩效的关系


第二模块 经理的职责和Q12




知识经济时代的挑战
Q12的测量标尺
案例:某零售公司的调研启发
员工敬业阶梯和团队绩效的关系
员工发展的四个营地和优秀经理的关注重点
优秀经理在Q12中充当的角色


才干与技能、知识的区别

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