《赢在执行力》
社会环境的变化趋势
案例思索
领导行为与管理行为
领导不是管理
执行能力的构成(管理与领导)


管理者应具备的执行能力(PDCA落实的基础)
P计划
D执行
C检查
A修正
管理体验沙盘《砌楼房》。目的:体验PDCA的核心思想,感受非理性管理下带来的执行力弊端。




第三部分:【执行力的关键感性的领导思维与行
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