4R执行力系统
日期:2013-12-03 14:49
4R执行力系统
4R系统由四大部分组成,它们分别是:
  ※ R1(Result)计划系统,在执行层面也叫结果定义系统
  ※ R2(Responsibility)岗位责任系统, 在执行层面也叫一对一责任系统
  ※ R3(Review)结果跟踪系统,在执行层面也叫检查跟踪系统
  ※ R4(Reward)绩效评价系统,在执行层面也叫即时激励系统
  4R所包含的核心价值观:商业人格,结果启蒙,客户价值。我们认为强调员工自主独立的商业人格,强调自由竞争公平交换的结果启蒙,强调消费者主导的客户价值,构成了中国企业正规化、国际化、持续化的思想基石!这
1/6 下一页 上一页 首页 尾页
返回 |  刷新 |  WAP首页 |  网页版  | 登录
12/12 17:49