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7月1日，大企培训全年第二阶段营销总结大会在公司会议室召开，会议总结了2011年5月1日——6月31日“扬帆行动”的营销战况，并对业绩优秀者进行了表彰。“扬帆行动”的结束标志着大企培训上半年的营销工作画上了句号，在本次会议中，公司同时公布了下半年第一个月即7月份的营销部署与激励方案。大企培训业务体系全体员工参加了本次会议。
在本次“扬帆行动”中，大企培训九大战区在激烈的战役中，都取得了非常优异的成绩，其中大企培训的沈阳分公司、郑州分公司以及北京公司的后台支持体系团队达成率高达100%以上。
其中，“扬帆行动”销售前十强分别包括陈正光、岳晓艳、栾珀、蒋配玉、钟学敏、杨争、高蒙、顾利华、刘佳音、刘军会等十名精英；陈正光、石小微、栾珀三位精英由于出色的客户邀约能力获得“扬帆勇士”奖的前三名；有18名新员工获得了“新人转正奖”，其中业务一部的卓越以最高业绩获得“新人王”的荣誉；29位精英因业绩达标获得“士兵突击奖”。业务精英为公司创造业绩的同时，后台支持体系也在默默耕耘，其中欧阳莉斌、任江博、周明芳、戴欣、柴立新、郝慧鹏等六位支持精英也获得佳绩。
在所有的奖项中，最令人鼓舞的莫属年度大奖的实现。2011年大企培训的年度精英大奖为“泰国游”，到今天为止，直属业务中心的栾珀博得头彩，第一个拿下了年度旅行大奖，大大鼓舞了业务体系达成年度目标的信心。
“7月1日是下半年的第一天，也是下半年工作的起点，我们通过对上半年的工作总结，希望能让更多的伙伴看到成绩与不足的同时，更加坚定对下半年目标的信心。”大企培训营销总监宋晶在会议中对上半年的工作成果给予了高度的肯定，伴随着“扬帆行动”的结束，上半年的营销工作也在此画上一个圆满的句号，在上半年的业绩总结中，北京总公司业务中心、事业发展中心、后台支持体系，以及郑州分公司、山东分公司、沈阳分公司均以100%以上的达标率达成目标。
在对7月份的营销部署与激励方案宣导中，全员热烈呼吁要“赢在下半年的起点，更赢在2011的转折点！”
183-1083-5978
扬帆行动营销总结大会召开
